(Hybrid) Recruitment Specialist

Toko Kirana Coffee · 📍 Tanah Abang, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 per month
Toko Kirana Coffee sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, kami menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam proses rekrutmen yang efektif dan efisien. Kandidat yang memiliki semangat, inisiatif, dan kemampuan komunikasi yang baik akan sangat diharapkan. Kami menawarkan gaji kompetitif dan manfaat lainnya yang menarik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk menemukan kandidat yang berkualitas untuk posisi yang tersedia.,Membuat dan mengelola lowongan kerja di berbagai platform rekrutmen.,Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk menilai kualifikasi dan kecocokan.,Mengkoordinasikan dengan manajemen dan tim untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Membuat laporan dan analisis tentang proses rekrutmen dan kinerja tim.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia eksternal.,Mengelola dan mengoptimalkan database kandidat potensial.,Menangani keluhan dan masalah terkait proses rekrutmen dari karyawan dan manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam peran yang serupa dalam industri rekrutmen atau sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik verbal maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Penguasaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan bertekanan.,Kemampuan untuk bekerja secara independen dan dalam tim.,Penguasaan bahasa Inggris yang baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan penelitian pasar dan analisis data.Kemampuan untuk membuat dan mengelola lowongan kerja.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai pihak.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya manusia eksternal.Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan database kandidat.Kemampuan untuk menangani keluhan dan masalah terkait proses rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait